Joceline HAMON a construit son expérience au sein de grands groupes ou de filiales de différents secteurs. Elle a occupé des postes de cadre opérationnel et cadre dirigeant dans la fonction Systèmes d’Information et Organisation. Le management y est la clé de voûte de la réussite de ses projets.

Fin 1999, elle décide de réorienter son activité professionnelle vers le coaching.
Elle entreprend alors un solide parcours de formation et de perfectionnement en coaching individuel et collectif (dont International Mozaïk), complété par des études et des recherches en psychologie (Master Recherche en psychologie clinique et Psychologue clinicienne, Université Paris V - René DESCARTES).

Joceline HAMON a été responsable pédagogique d’un diplôme de coaching à l’Université PARIS VIII.

Elle œuvre en outre à la coordination du Comité Déontologie de l'ICF France.

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